בית הדין האזורי לעבודה בבאר שבע דן לאחרונה בתביעה של רופא שיניים, הטוען כי יש להכיר באוטם שריר הלב בו לקה כתאונת עבודה.
הסיבה לכך היא שיחת טלפון בה לטענתו התרגז, שכן חש כי בעלת המרפאה בה הוא מועסק מנסה לנצל את תמימותו ומעלימה ממנו כספים.
בית הדין קיבל את התביעה ופסק כי על פי סעיף 79 לחוק הביטוח הלאומי, כדי לקבוע כי מדובר בתאונת עבודה, יש להוכיח קודם כל קיומו של אירוע חריג המצדיק מינוי מומחה רפואי.
הבחינה האם מדובר באירוע חריג נעשית באופן סובייקטיבי, אך מצריכה גם קיומן של ראיות אובייקטיביות ואין די באמירה גרידא של התובע.
בשיחת הטלפון בין הרופא לבעלת המרפאה, טען בפניה שלפי חישובים שהוא ביצע מגיע לו סכום כספי גדול עבור 14 החודשים בהן עבד במרפאה, סכום המדיע לכ-30,000 ש"ל לטענתו.
בעלת המרפאה הבהירה לרופא כי אם כבר קיימים אי-דיוקים, מדובר באי דיוקים דווקא לטובתה.
לטענת רופא השיניים הוא כעס מאוד על תשובתה של בעלת המרפאה, והרגיש כי בנוסף לכך שהיא העלימה ממנו כספים, היא גם מספקת לו תשובות מזלזלות.
לאחר סיום השיחה פנה הרופא לנוח, ובשעות הצהריים של יום שישי החל להרגיש כאבים בחזה וביקש מבנו שיפנה אותו למיון בדחיפות.
הרופא פונה לבי"ח איכילוב, שם אובחן כמי שלקה באוטם שריר הלב.
גרסתו של התובע קיבלה מספר תימוכין, ביניהם מחקירתה של בעלת המרפאה בידי חוקר המוסד לביטוח לאומי.
בחקירה אישרה בעלת המרפאה את קיומה של השיחה עם הרופא, ואת העובדה כי הרופא התרגז במהלכה.
בחקירה בבית המשפט "שיפצה" בעלת המרפאה את גרסתה וטענה כי היה מדובר בשיחה שגרתית ורגועה.
בית הדין אימץ את גרסתה הראשונה.
בית הדין קיבלת את טענותיו של הרופא וקבע כי שיחת הטלפון היא אכן אירוע חריג בעבודה, וכן כי סמיכות הזמנים בין השיחה לבין האירוע מבססת את הצורך בקבלת חוות דעת יועץ רפואי, לבחינת שאלת הקשר הסיבתי בין האירועים.
